كارآموزان آموزشگاه شهید باهنر صنعت نفت اهواز
صفحه نخست         تماس با مدیر         پست الکترونیک        RSS         ATOM
 
 
دوشنبه 10 اردیبهشت 1397 :: نویسنده : كارآموز نفت

با سلام خدمت دوستان و همکاران گرامی.

با عنایت به ابلاغ ضوابط قانون بودجه سال 97 و با استناد به ماده 76 قانون مدیریت خدمات کشوری مقرر شده است محاسبه پاداش پایان خدمت کارکنان صنعت نفت بر مبنای 30 سال خدمت محاسبه و پرداخت شود.ضمن انتشار بخشنامه مربوطه در لینک زیر توجه آقایان و مسئولین محترم وزارت نفت را به دو نکته مهم توجه می نماییم :

اولاٌ مشخص نمایید وزارت نفت جزء مدیریت خدمات کشوری است یا خیر؟براساس قانون وظایف و اختیارات وزارت نفت (ماده 10) مصوب مجلس شورای اسلامی ، وزارت نفت بدون الزام به قانون مدیریت خدمات کشوری می تواند از اختیارات این مصوبه استفاده نماید.چگونه است که فقط موارد ضرر رسان قانون مدیریت خدمات کشوری در وزارت نفت اجراء می شود؟در صورتی که پاسخ سوال مذکور مثبت می باشد آقایان لطف نموده سایر موارد قانون مدیریت خدمات کشوری از جمله سختی کار ، بازنشستگی براساس 30 سال خدمت و ... را در وزارت نفت اجراء نمایند.

دوماٌ لطفا مشخص نمایید همکارانی که دارای سابقه بالای 30 سال (در برخی از موارد تا 43 سال خدمت) می باشند نحوه محاسبه پاداش پایان خدمت آنها چگونه خواهد بود؟جهت اطلاع برخی از مسئولین محترم اینگونه تصمیم گیری ها اشکال قانونی و شرعی دارد.لازم است در این خصوص جهت جلوگیری از ریزش نیروهای متخصص که دارای سوابق بالای سی سال هستند تدابیری اندیشیده شود.چرا که قطعا با این قانون کسی تمایل به ادامه خدمت بالاتر از 30 سال را نخواهد داشت.

لینک بخشنامه :

http://s9.picofile.com/file/8325037734/93.jpg





نوع مطلب :
برچسب ها :
لینک های مرتبط :


پنجشنبه 8 شهریور 1397 01:26 ق.ظ
با سلام و خسته نباشید و تبریک ایام غدیر راستی چرا در باره سنوات باز نشستگی که امسشال تعداد زیادی از همکاران باز نشسته شده اند و طبق به اصطلاح مصوبه فقط سی 30 سال محاسبه گردید کسی چیزی نمیگوید ایا اونایی که بیش از سی سال خدمت کردن بلاخره تکلیف چی میشه با تشکر
شنبه 3 شهریور 1397 01:18 ق.ظ
با سلام و خسته نباشید برای محاسبه پاداش باز نشستگی میبایست دو سال اخر خدمت ملاک قرار گیرد یا اینکه 5 سال اخر خدمت با تشکر
كارآموز نفت سلام.فعلا دو سال مورد ملاک است.
جمعه 26 مرداد 1397 11:37 ق.ظ
با سلام و خسته نباشید ایا در مورد اضافه بر خدمت سی سال سنوات خبر هایی که دال بر محاسبه ان اضافات خدمت بیش از سی سال وجود دارد و در این مورد اقدامی شده است یا باز در بر همان پاشنه میچرخد و این سال های بیش از سی سال ما ......با تشکر و دعای خیر
كارآموز نفت سلام.خیر متاسفانه هیچ اقدامی صورت نگرفته.
یکشنبه 21 مرداد 1397 02:20 ق.ظ
با سلام اگر نبود سایت وزین شما و اگاهی هایی که شما در این مدت به کارکنان میدادید و خواهید داد خیلی از ما کارکنان اطلاع چندانی از وضعیت باز نشستگیمان نداشتیم به هر حال همین امسال در پالایشگاه ما که یک پالایشگاه واگذار شده است چنین نفر با سابقه بالای سی سال باز نشست میشوندبه کجا باید گفت ایا جاهای دیگر کسانی از همکاران هستند که در سال 97 باز نشست میشوند و اقدامی کرده باشنداین بخشنامه باز نشستگی با ذسال های قبل چه فرقی دارد غیر از این است که بیش از 9 سال مورد محاسبه قرار نگرفته استامروز ما دنبال تعدیل مدرک یا ماده ده هستیم و میگوییم اگر ماده ده درست بشه باقی کار ها حله ما که چند روزی به اخر باز نشستگیمان باقی نمانده تکلیف چیست با تشکر و دعای خیر برای شما
كارآموز نفت سلام و درود بر شما.این مصوبه مجلس از نظر شرعی اشکال دارد.جای تعجب است که هیچ مقام مسئولی در خصوص سنوات مازاد بر 30 سال پاسخگو نیست.
شنبه 20 مرداد 1397 10:32 ب.ظ
با سلام و خسته نباشیدایا سنوات سال های قبل هم جهت باز نشستگی همان 30 سال محاسبه شده و كسانی كه در سن 60 سالگی دارای بیش از سی سال سنوات بوده اند محاسبه نگردیده یا اینكه این برنامه مختص سال 97 است فقط و فقطو بلاخره ان اضافات سنوات كه یه نفر 5 سال یكی 10 سال خدمت اضافه دارد به كجا رسید لطفا جواب بدهید و راهی را نشان بدهید تا تظلم خواهی كنیم در پیش مسولین با تشكر
كارآموز نفت سلام.چطور اطلاع ندارید که سنوات قبل به چه صورت محاسبه می شد؟ تعیین سقف 30 سال فقط برای سال 97 در نظر گرفته شده است.
یکشنبه 20 خرداد 1397 04:59 ب.ظ
سلام
وام پس انداز تا ماه گذشته به من تعلق می گرفت ولی الان وارد سایت می شوم نوشته به شما تعلق نمی گیرد.جریان چیه من خیلی روی این وام حساب باز کرده بودم.قوانین عوض شده؟
كارآموز نفت سلام.اولا پیام خودتون رو در جای مناسبی مطرح نکردید.دوما سیستم مشکل داره و چند روز آینده درست میشه.
پنجشنبه 17 خرداد 1397 06:03 ب.ظ
سلام
رزمندگان با حداقل بیست و چهار ماه سابقه حضور در جبهه این گروه از رزمندگان علاوه بر برخورداری از حقوق و امتیازاتی که در گروه های اول و دوم پیش بینی قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران نیز برخوردار هستند. این ماده که در فصل ۸۸ شد از امتیازات ماده مربوط به معیشت و رفاه قرار دارد؛ در خصوص نحوه و چگونگی پرداخت کسورات بازنشستگی سهم اسراء، ۳۳ماده »ر « آزادگان و جانبازان شاغل و حالت اشتغال از سوی دستگاه های مربوط می باشد. برابر بند قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران الحاق ۸۸قانون برنامه ششم توسعه این گروه از رزمندگان به ماده شده است. بنابراین دستگاه های مربوط مکلف به تامین پرداخت کسورات سهم رزمندگان با حداقل بیست و چهار ماه سابقه حضور در جبهه هستند.
چرا درنفت هنوز اجرا نشده است تاریخ اجرا 1/1/96 می باشد
یکشنبه 30 اردیبهشت 1397 05:51 ب.ظ
با سلام ما كه بلاخره نفهمیدیم و شایدم هیچ وقت نخواهیم فهمید باز نشسته با 39 سال كار و محاسبه 30 سال بعنوان پاداش پس ان مابقی كار كرد كجا میره چه طور حساب میكنندتازه هر ماه یه پولی هم بعنوان اقساط باز نشستگی از مان كم كردن خیلی ممنون
كارآموز نفت سلام.اقساطی که به عنوان کسورات بازنشستگی از کارکنان کسر میشه برای محاسبه مستمری تاثیر نداره نه پاداش پایان خدمت. کاشکی پاسخ پیامهای قبلی رو مطالعه می کردید.
سه شنبه 11 اردیبهشت 1397 09:05 ق.ظ
سلام
قضیه شترمرغه

ما نمیدونیم شتریم یا مرغ

دوشنبه 10 اردیبهشت 1397 10:15 ب.ظ
باسلام
پاداش سنوات کارکنان شرکتهای واکذار شده که در حسابی نگهداری میشد.با این قانون به جیب سهامدار
خواهد رفت
 
لبخندناراحتچشمک
نیشخندبغلسوال
قلبخجالتزبان
ماچتعجبعصبانی
عینکشیطانگریه
خندهقهقههخداحافظ
سبزقهرهورا
دستگلتفکر
نظرات پس از تایید نشان داده خواهند شد.


درباره وبلاگ

وضعیت آب و هوا

مدیر وبلاگ : كارآموز نفت
نویسندگان
نظرسنجی
به عملكرد وزارت نفت در زمینه نیروی انسانی چه نمره ای می دهید؟








جستجو

آمار وبلاگ
کل بازدید :
بازدید امروز :
بازدید دیروز :
بازدید این ماه :
بازدید ماه قبل :
تعداد نویسندگان :
تعداد کل پست ها :
آخرین بازدید :
آخرین بروز رسانی :